Satisfacción laboral de docentes universitarios del Departamento Académico de Clínica Estomatológica
DOI:
https://doi.org/10.20453/reh.v16i1.1927Resumen
El presente estudio determinó la satisfacción laboral del personal docente del DepartamentoAcadémico de Clínica Estomatológica de la Facultad de Estomatología Roberto Beltrán Neira de
la Universidad Peruana Cayetano Heredia, tomando como grupo de estudio a 36 docentes (14
mujeres y 22 hombres) que se encontraban laborando en Febrero del 2005. Se utilizó una
encuesta usando la escala de Liker, midiendo los cuatro factores de la satisfacción laboral: por la
institución, por la remuneración, por la tensión laboral y por las condiciones laborales. La
satisfacción laboral por la institución fue BUENA. La satisfacción laboral por la remuneración,
tensión laboral y condición laboral fue REGULAR. Además la satisfacción laboral global fue
REGULAR.
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Publicado
2014-09-24
Cómo citar
1.
Olivares Preciado J, Matta Morales C, Choy Lisung J, Ronquillo Herrera W, Maldonado Mendoza M de las M. Satisfacción laboral de docentes universitarios del Departamento Académico de Clínica Estomatológica. Rev Estomatol Herediana [Internet]. 24 de septiembre de 2014 [citado 28 de abril de 2024];16(1):21. Disponible en: https://revistas.upch.edu.pe/index.php/REH/article/view/1927
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